auf jeden Fall wird viel schwer, aber gibt's noch Chance.
Muss selber umprobieren.
2,9也不是很差啊.............我觉得成绩真的不是很重要的, PRAXISERFAHRUNG更重要啊.
原帖由 stubor 于 2008-11-27 20:41 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
分数跟老板的心情有很大关系。
工作机会也跟面试官的心情有很大关系。
所以一切都靠运气。能力只是一方面，成绩就更只是能力的一方面了。
当然，你这个成绩会给HR很大负面印象，只能靠其他东西来弥补。
一切皆有 ...
$握手$ $握手$ $握手$
JT问多好的成绩才能起到震慑HR的程度
原帖由 cat303 于 2008-12-1 17:04 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
JT问多好的成绩才能起到震慑HR的程度
人家HR不是光看成绩的拉, 他只不过有个LINIE, 比如说2,5以上.超过2,5的, 1,0的人不一定会比2,5的人优先录取的.
还是要看实践, 能力, 性格, TEAMARBEIT, usw.......
同意楼上FIFI的意见.HR最怕的就是FACHIDIOT.也就是成绩最好在2.0到1.3之间吧,如果学经济的话.如果1.0的话,会有书呆子的嫌疑.其他的软性能力也是很重要的.
成绩是挺重要的，但是还是要看综合能力的。关键是，你是他们所需要的人。
不知道LZ什么专业， 比平均值(2。5？) 稍低一点，这成绩还说得过去。
STUDIENARBEIT占总成绩不多.影响不大的吧.DA努力点还能追回来不少
在哪里做的呀?一般学校做分数比较好
如果是理工科的,分数应该是越高越好了.但是如果是经济类的,只要2点零就说的过去了,关键是你有做过哪些实习,最好还有AUSLANDSEMESTER.