黯然消魂 发表于 2011-12-11 14:41 static/image/common/back.gif
我家宝宝已经上幼儿园了，45个小时一周的，就是每天能在kita从早上7点半呆到下午4点半，但是我们家现在 ...
半职的工作一般没什么技术的. 是更难找.
如果原来就是公司的员工, 有永久合同, 都可以跟公司商量暂时做个半职.
我也是在这里矛盾因为也到该生孩子的问题.
但是我知道, 公司的人事部是考虑到很多问题的.
你这样的安排看起来没问题, 但是你们夫妻都是要工作的, (公司不会去考虑你的劳工是不是HOMEOFFICE)
他们只考虑家庭的平均因素.
你能进入二面,说明你的工作经历和能力各方面都不错.但是他们肯定是在二面的几个候选人中找到了没有孩子的人选. 不是你个人本身能力的原因.
我爱粥润发 发表于 2011-12-11 13:49 static/image/common/back.gif
半职的工作一般没什么技术的. 是更难找.
如果原来就是公司的员工, 有永久合同, 都可以跟公司商量暂时做个 ...
所以其实也是缘分呢，如果同时竞争的人没拿那个职位或者什么的，可能就轮到我了
当然也说明我不够强，还不足以让人忽略这些问题
我原来知道一个德男，做it方面的自由工作者，他和一个公司是属于合作性质，不是雇员关系，当时他就说他离婚还是丧偶带小孩的，但是人家就是看中他，专门在他工作的地方给他单独弄了房间派了人照顾他的两个小孩。
黯然消魂 发表于 2011-12-11 13:59 static/image/common/back.gif
所以其实也是缘分呢，如果同时竞争的人没拿那个职位或者什么的，可能就轮到我了
当然也说明我不够强，还 ...
it就是好啊。
会不会是公司选择错误呢
找国际公司机会大些.
因为会中文的优势嘛:-)
rosemary_2002 发表于 2011-12-10 21:16 static/image/common/back.gif
如果是这样的话，我的理解是公司还是看中你的能力的，想给你机会。但是问题出在他们自己那方面，新的位置 ...
有道理，感谢。对方公司是我的traum公司，也是个有孩子的找工作的妈妈，只想在家附近30公里以内找。希望能收到他们的好消息。
黯然消魂 发表于 2011-12-11 14:59 static/image/common/back.gif
所以其实也是缘分呢，如果同时竞争的人没拿那个职位或者什么的，可能就轮到我了
当然也说明我不够强，还 ...
你不能跟这些多年经验的PROFI比.
你毕竟还是刚开始职业生涯, 所以,候选人中跟你实力相当的人还是有, 但是考虑到你的家庭因素, 公司肯定有把你排除在外了.
继续努力吧.
l@kritz 发表于 2011-12-11 15:53 static/image/common/back.gif
找国际公司机会大些.
因为会中文的优势嘛:-)
不是所有的专业都会考虑中文的优势.
尤其是完全技术方面的.
l@kritz 发表于 2011-12-11 14:53 static/image/common/back.gif
找国际公司机会大些.
因为会中文的优势嘛:-)
大公司要求英语好！
英语是软肋
其实我真不明白这里为什么那么多人觉得女人有小孩就是弱势呢？我真还觉得我没结婚又没小孩的才是弱势呐。难道公司不害怕我拿到这个offer后过了probezeit立刻怀孕，生了小孩后放产假么？