棒槌 发表于 2013-5-7 16:22 static/image/common/back.gif
会干活是一回事，会组织人干活是另一回事，会组织人创造性地干活又是另一回事，会在复杂的环境和有限的条件 ...
你说的话,我刚才背了一遍.以后肯定能用上
Darkpriest 发表于 2013-5-7 09:55 static/image/common/back.gif
所以还是公司文化的问题。我想说的是，国内研究生大多被老板卖去各种地方实习什么的，所以动手能力上肯定 ...
我也很有这种危机感. 说实话, 我觉得咱们是命运好一点.
雪候鸟 发表于 2013-5-7 21:02 static/image/common/back.gif
德国这边偷懒容易,所以这边更慢. 我的经验这边也多是慢功出粗活
你这句话我深表赞同，哈哈哈哈
我个人认为还是社会和企业氛围的问题，因为氛围比较稳定，所以大家都能沉下心来做好自己的本职工作。国内气氛太浮躁了。这边多的是在一个工程师的职位一干就是几十年的，顶多也就是个小项目经理。拿的钱也不少，有地位。国内你能这样？！工作的时候就想着怎么往上怎么跳巢了，哎....
所以我觉得这是个社会环境的问题，就个体来说国内的人技能角度不比德国差，视觉就难说了
本帖最后由 fridayshow 于 2013-5-11 13:17 编辑
rewe001 发表于 2013-5-7 01:10 static/image/common/back.gif
德国就业率最高(15-64岁就业者的百分比)的城市是Wolfsburg: 65,6%， 反过来说，失业率是34.4%。（来自坛子里 ...
就业率和失业率是两个不同的概念吧
就业率是 就业人口/适龄人口数
失业率是 失业人口/有意向就业的适龄人口数。而且好多摩擦性失业和季节性失业的是不会登记的。导致这两个好像不能这么直接相加为1吧。德国的官方失业率在过去几年从来没有超过过7%。如果按你这么说，失业率最低的城市都34%，你是想说德国统计部门连这个都忽悠不住么。
好多人都叫嚷不相信统计局的数字。麻烦先学习一下他们方法是什么再说吧。如果你质疑4月份进出口的数据，我还可以理解，季节性调整而且年底会综合调整，这个数估计不准。
贫富差距不一定影响消费水平。而且90%财富在10%人手里已经相当不错了。
欧盟是个政治联盟，不负责货币政策，或者降息。欧洲的央行和政府是独立工作。所谓的中央银行独立性。
而且ECB降息主要是和应对日本央行1.6万亿的QE,这是在和日本搞货币战争。德国PMI不错，周边国家的 结构性调整也有进展。美国要慢慢退出QE， 而且美国复苏加快，对中国出口利好。这个事情没那么简单。
你来德国留学，基本上就属于国内教育的残次品了。大家都知道精品是去哪的吧
阿里巴巴是只有淘宝么你觉得？
好吧，互相学习是个好习惯，所以不客气
别的行业不知道， 我见过的不少一流人才都是表面上平易近人，实际上Ego极大极大的。从小就觉得自己是各个领域的天才，跟谦虚根本粘不上边。可是你有不能否认这些人是一流人才。管理有个性的一流人才比管理有会学习谦虚的人才容易多了。这个应该是不管国内国外都用的甄选人才的一个标准吧，听话不听话，从民营企业到政治局。
想踏踏实实做学问的，留在国外
想赚钱的，回国的话，可能赚快钱的机会更多
这是在忽悠海未归回国当海归
rewe001 发表于 2013-5-7 01:10 static/image/common/back.gif
德国就业率最高(15-64岁就业者的百分比)的城市是Wolfsburg: 65,6%， 反过来说，失业率是34.4%。（来自坛子里 ...
再怎么说他们忽悠, 中国这些搞it的企业家们还算是不错的了,至少没太多企业原罪和阴暗面,而且在中国市场取得了商业上的成功,甚至打破了一些定律,应该得到些肯定吧,当然唐骏同志除外.
给海归创造一个相对公平的竞争环境，相对平等的待遇，相对的
雪候鸟 发表于 2013-5-7 20:02 static/image/common/back.gif
德国这边偷懒容易,所以这边更慢. 我的经验这边也多是慢功出粗活
我觉得不能用it行业来代表，德国汽车行业能用这慢工出细活，而中国工厂真得没法比