jutta198738
发表于 2014-10-12 16:51
江南织造 发表于 2014-10-11 14:03
这个规定有很多空子可以钻的,我们有个同事10年了还拿DL的合同的
其实我本来的想法没有那么复杂。我只是想一个毕业生啥都不会,第一份工作应该做的久一点,2,3年是很必要的,没想到我的第一份工作9个月就夭折了。正好楼下Abteilung给的这个职位跟我做的内容差不多,这也是他们要我的原因。所以我就动摇了。
fall
发表于 2014-10-12 18:14
jutta198738 发表于 2014-10-12 16:51
其实我本来的想法没有那么复杂。我只是想一个毕业生啥都不会,第一份工作应该做的久一点,2,3年是很必要 ...
如果公司甲是大的dl的话,不会随便开你的,会帮你找其他的项目的。
Joy2000
发表于 2014-10-12 21:34
既然客户公司这么喜欢你,专门开设位子给你,那就留呗。一般满一定时间后有机会可以直接跟客户签合同
询问
发表于 2014-10-12 21:56
fusion 发表于 2014-10-11 09:48
你就更甲说你想留这客户公司,让他给你找,如果没有你就跳乙,这个也算很合理了。你两次在客户公司签AUE合 ...
不是说,如果改变工作内容,也可以绕开这个限制么?不是很确定,只是听说。
fusion
发表于 2014-10-13 10:48
询问 发表于 2014-10-12 20:56
不是说,如果改变工作内容,也可以绕开这个限制么?不是很确定,只是听说。
DL可以,AUE比较难
jutta198738
发表于 2014-10-13 19:36
Joy2000 发表于 2014-10-12 21:34
既然客户公司这么喜欢你,专门开设位子给你,那就留呗。一般满一定时间后有机会可以直接跟客户签合同
今天又有新消息了。我认识一个在DL乙做werkvertrag的人,他告诉我他现在的工资,简直让人难以置信。他有家庭和孩子税后居然连两千都还差很多。 他已经工作了一年半了,这个工资真是太让人惊讶了。所以我打算明天跟客户公司商量一下,是不是必须换DL, 不然就不给签。 因为谁都不知道ANU能做多久,说不定几个月之后我又得换成werkvertrag了。怪不得他们给一个终身合同,这价格终身他们只赚不赔。
Joy2000
发表于 2014-10-13 23:34
jutta198738 发表于 2014-10-13 19:36
今天又有新消息了。我认识一个在DL乙做werkvertrag的人,他告诉我他现在的工资,简直让人难以置信。他有 ...
如果是三级税卡有孩子那确实有点低了。难怪客户公司偏爱乙公司了。
如果你不是家里的hauptverdiener,除了工资,也可以考虑下距离远近,工作强度等问题。
因为拿五级税卡的话,brutto500算下来netto也只相差250。
0123
发表于 2014-10-14 13:22
jutta198738 发表于 2014-10-12 16:51
其实我本来的想法没有那么复杂。我只是想一个毕业生啥都不会,第一份工作应该做的久一点,2,3年是很必要 ...
在DL的刚毕业的学生都是这样的吧。我第一年的项目只要50%(每周两到三天)的时间,剩下的50%就一年接了5,6个边角活小项目。中间因为没有项目还强制休假了一周。第二年依旧如此,不过稍微好了一点,到现在第三个项目。而且一直是Werkvertrag,没有去做ANUE。相比而言,LZ第一个项目9个月还算不错。DL经常就是哪里有活儿就往哪里派,不是很稳定。
jutta198738
发表于 2014-10-14 20:29
0123 发表于 2014-10-14 13:22
在DL的刚毕业的学生都是这样的吧。我第一年的项目只要50%(每周两到三天)的时间,剩下的50%就一年接了 ...
看来我应该庆幸了。今天我还在跟同事说这事,她也批评我了,她说我应该想想自己会什么。我觉得她说的对。谢谢你啦。
jutta198738
发表于 2014-10-14 20:29
Joy2000 发表于 2014-10-13 23:34
如果是三级税卡有孩子那确实有点低了。难怪客户公司偏爱乙公司了。
如果你不是家里的hauptverdiener,除 ...
我是一级税卡。