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Gladys 发表于 2013-1-9 14:28

好马会吃回头草吗?

一直想换工作, 因为觉得自己还是有潜力发展一下的, 趁着还没老, 但老板似乎没有任何升职加薪的意思, 而且有一些不平待遇. 现在找到一份新工作, 虽然不是百分百满意, 有些地方甚至不如从前的工作, 但发展空间大, 机会多, 也比较受老板重视. 今天和前任老板提辞职, 没想到的是, 他却表示很吃惊并一再挽留, 还把美好前景描绘一番. 搞得我有点犹豫了, 不过, 这种吃回头草的事会不会后患无穷啊. 大家有没有这种经历啊? 说说呗.

xtx 发表于 2013-1-9 15:00

我建议不吃这回头草，既然新工作发展空间大，机会多，楼主已经有了判断，何必被前任老板一时蒙蔽呢。。。

不过怯怯问一句，前任老板有没有提加薪，没提那就没有挽留的诚意，可以礼貌回绝了。。。。

chocomoo 发表于 2013-1-9 15:06

一再挽留＋美好前景，都是虚言，不必理会

老湿不给力 发表于 2013-1-9 15:13

楼主，真想留人的老板是不会画饼的，直接跟你说，加工资到至少比对头多，这才是起码留人的态度。
基本上只是描述下美丽的前景，楼主可以看作是你老板只是在走过场

Linux_Handy 发表于 2013-1-9 15:18

就算是加薪也最好别留。

Gladys 发表于 2013-1-9 15:47

xtx 发表于 2013-1-9 15:00 static/image/common/back.gif
我建议不吃这回头草，既然新工作发展空间大，机会多，楼主已经有了判断，何必被前任老板一时蒙蔽呢。。。
...

提了提薪, 不过不多, 但是新公司目前给的工资也不是太高, 不知道以后发展怎样

Gladys 发表于 2013-1-9 15:49

老湿不给力 发表于 2013-1-9 15:13 static/image/common/back.gif
楼主，真想留人的老板是不会画饼的，直接跟你说，加工资到至少比对头多，这才是起码留人的态度。
基本上只 ...

嗯, 看大家都这么说, 其实我心里也比较倾向走, 不过因为是第一次跳, 没啥经验, 所以想听听大家的看法.

看看123 发表于 2013-1-9 16:35

趁机提下加薪，行就留，不行再走

巴符州茴香 发表于 2013-1-9 17:04

最好别留

xtx 发表于 2013-1-9 17:17

Gladys 发表于 2013-1-9 15:47 static/image/common/back.gif
提了提薪, 不过不多, 但是新公司目前给的工资也不是太高, 不知道以后发展怎样

以发展前景为主吧，工资还是其次，新公司工资不高，是因为你刚入职。 任何一个老板都想要员工基本稳定，只跟你提一点薪，怕是走过场，而不是真的看重你，觉得你不可或缺。换个新环境也不错啊，起码有新的机遇和挑战吧

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