祝LZMM好运吧，尽管还不懂这个暴利行业是啥
德国将失去对博彩业的垄断吗？
【论文时间: 2013-02-06 11:31 】
德国的博彩市场现在自己也在一赌输赢。2010年9月，卢森堡的欧洲法院裁决，德国对体育博彩的国家垄断是不容许的，违反了欧盟服务业的自由流通准则。2011年9月28日，也就是一年后，卡尔斯鲁厄的联邦法院则裁决，状告外国体育博彩公司和网上赌场的德国国家博彩公司胜诉。
联邦法院裁决的理由引人注目：禁止欧盟境外博彩公司在德国市场活动虽然限制了服务业的流动，但不违反欧盟法律，因为德国立法机构的博彩业国家协议遵循与打击吸毒、青少年保护以及预防欺诈一样的目标。联邦法院提出的理由和欧洲法院类似。不久前，欧洲法院刚刚禁止了奥地利的私人博彩服务，因为经营者的营业许可来自马耳他。鉴于27个欧盟成员国各有各的条例，卢森堡的法官们同意各国为保护自己的公民进行国家干预。
国家期待更多税款
但是，新近的法庭裁决并不能保证国家对博彩业的垄断能够继续下去。实际情况恰恰相反。今年年底，现行的博彩国家协议即将到期。在欧盟的督促下，从2012年起，私人博彩公司也能够获得经营体育博彩的许可。据媒体报道，16个德国联邦州已基本同意颁发22份许可。大多数州很愿意对来自布鲁塞尔的压力作出让步，因为这可以带来更多税收。
基民盟和社民党联合执政的德国石荷州走得最远。该州从2012年起生效的博彩法将不对私人体育博彩公司设定任何限制。网上赌博，比如网上赌扑克也将变为合法。财政部门估计，这将带来约6000万欧元的额外税款。 该法律已经获得了欧盟委员会的同意。
公营服务业工会威尔迪对国家控制的博彩业今后的命运表示担心。按照威尔迪的预测，博彩业的自由化将威胁到德国的就业岗位。在传统的赌场里，轮盘赌和21点的营业额已从10亿欧元降到6亿，几乎减少了一半。威尔迪担心，欧盟外的网上博彩公司将对这一趋势起到推波助澜的作用。
德国广告经济中央协会则赞成博彩业的自由化。该协会认为，博彩业需要允许合法竞争的框架结构。联邦法院新近禁止私人网上博彩服务的裁决影响了广告这样的服务业。联邦法院在裁决中称，因特网的匿名性、缺乏社会监督以及没有时间限制的特点为对这样的销售途径采取特别限制提供了理由。
博彩带来巨大社会费用
赌博让人上瘾并且给社会带来巨大费用已经得到了科学证明。 霍恩海姆大学的一项研究认为，2008年博彩业带来的所谓社会费用高达3亿2600欧元，其中包括治疗费用以及上瘾犯罪带来的损失。从国民经济和社会政治的角度看，很难对博彩业的作用作一评估。但不管怎么样，在这个充满诱惑的社会中，无论在德国或是欧洲，博彩业都会一如既往地存在下去。
太可惜了，LZ看似精明能干可其实优柔寡断，上次拒绝当Teamleiterin关键时候胆小了也就算了，可这次不应该出卖信任你帮助你的produkt manager ，至少不应该在一切未成定局时把要跳槽的事告诉他。既然一切事情都在变化中，LZ也应该在变化中看待事情，一切都变的对你那么有利，可是你还输了这盘棋，特别是你最后阶段的那个bauchgefühle应该是指引你内心做出决定的，如果你没有那么早把要跳槽的事说出去的话，你还有机会扳回这盘棋的。可能还是性格决定命运，LZ要改变一下自己的性格，关键时候不要任性不要胆小。
krap 发表于 2013-3-27 19:53 static/image/common/back.gif
无所谓啦，有些人就是想被崇拜，又不敢大大方方的现，只好回两个贴说两句暴露两个关键字，渴望被挖，被 ...
刚开始想法也是这样，为钱，或者为titel想进这个公司。后来变数太大，通过ben的离开跟公司的迁址，以及我不打算去GiB的夺命追魂call，我彻底失去了对公司的信任。信任失去了，再培养很难。
谢谢你的鼓励，也祝你一切顺利！
楼主把这件事情讲出来，说明本身也反省了。楼里不少人也提出不同的看法，楼主也平和的接受不同的意见，以后能改尽量改，以你的能力，工作经验再找个合适的工作很快的。
不过还是忍不住说：同事不是朋友。
对自己也多点自信，有的位置，你觉得自己不行，但是上司看中你，肯定认为你能胜任的，以后大胆点。
nanguazaixian 发表于 2013-3-27 20:51 static/image/common/back.gif
你已经被塑造成优秀的key account manager了，leiter类的位置并不太适合你
我同时做media buyer 跟 key account management.
我在公司负责对junoir marketing manager 专业上的指导，反馈还好.
不过多谢你的思路，我也可以想办法只攻专业，走experter路线。
关于leiter,我想试试自己有没有领导能力，另外给自己增值。换工作的时候，凡是有personalverantwortung的薪水可以要更高。
当时拒绝team leader的职务，就是因为不自信，不能想象自己做几个德国同事的上司，我认为德语不是母语应该是一个大问题。
特意登陆上来激励一下lz！
你已经很优秀了，这次摔了个跟头，写下lessons learnd！
另外我觉得人生就是折腾，风调雨顺的可能省事，但是无聊！
换换公司换换视角也换换人生经历！
继续努力找工作吧！你的条件肯定会找到满意的！别妥协
{:7_430:}
Stargate 发表于 2013-3-27 22:20 static/image/common/back.gif
太可惜了，LZ看似精明能干可其实优柔寡断，上次拒绝当Teamleiterin关键时候胆小了也就算了，可这次不应该出 ...
提早跟produkt manager说的原因是替他考虑。
如果我把跟灰色公司的合同弄好了才突然向他辞职，他会不会觉得受骗了？就是说他帮我跳出市场部，但是我其实在骑驴找马？
我如果提前告诉他，他可以决定撒手不帮我了，不过说实话，他也已经被这个变化弄得骑虎难下了。
lz有啥好沮丧，这种错误不是每个人都有资格犯，像lz这样的强人不是啥时候都有的见，看的我惊心动魄，偶像啊
battlemons 发表于 2013-3-27 14:45 static/image/common/back.gif
现在想想看，以前那家公司回不去了，我的自尊心不允许我回去。
这家start up，我复活节过后跟ceo谈，请他们 ...
既然前面那家公司不去了，我会拿ben和ex CEO的两个推荐选择最适合自己的。
没经验，纯安慰：阳光总在风雨后，说不定你借此机会反而柳暗花明又一村呢。
我倒觉得，如果你愿意挑战和冒险，不妨一博. 相比于现在，如果去直布罗陀，you have nothing to lose.
爬了222楼，看完了lz精彩的呈现和大家的讨论点评，受益颇多。lz确实相当优秀，头脑清晰，思维敏捷，是成事的人，所以，接下来找工作也绝对不是问题，就祝你一切顺利，继续加油。
MARK 一下明天看，MM努力
应该是在线赌球，直布罗陀的博彩公司真是不少！！
samxysam2002 发表于 2013-3-27 22:06 static/image/common/back.gif
德国将失去对博彩业的垄断吗？
【论文时间: 2013-02-06 11:31 】
我猜也是这行
其实大家真的不用纠结LZ到底做的是哪行，这不是重点。且不论这人的人品和精神是否有问题，重点是LZ喜欢写自传类小说，且喜用夸张手法。举个例吧，比如她在咖啡馆打工，但是经过妙笔生花，让读者感觉人是在欧盟总部做行政的。每每发帖都会引起不明真相群众的崇拜和追捧，到后来就会被肉，然后消失，过几年又不甘寂寞的换个笔名继续，如此循环。所以各位看了就看了，该找工作继续找工作，该职场厮杀继续厮杀，该过日子继续过日子，千万别当一回事。
再啰嗦一句，人庞大的在线客户群基本都在QQ里，大家有兴趣可以找LZ索取，帮助LZ继续增加资本。
battlemons 发表于 2013-3-27 14:01 static/image/common/back.gif
不是啦，是做在线产品的，在欧盟绝对合法，德国是擦边球，国家控制得很严的高利润行业
彩票？？
LZ写得很好。LZ的经历让我作为职场新人来说长了不少见识。
不知道LZ能否传授一下如果在德国做marketing应该准备些什么？德语如果不够好，是不是基本上不太可能在德国marketing的领域发展？我最近想换到marketing的方向。我有Verlag的Mediaberater和Key Account Management经验。但是direct marketing的经验是0。
希望能得到楼主的回复:)
Stargate 发表于 2013-3-27 23:20 static/image/common/back.gif
太可惜了，LZ看似精明能干可其实优柔寡断，上次拒绝当Teamleiterin关键时候胆小了也就算了，可这次不应该出 ...
我太喜欢你头像你的小狗了：））
本帖最后由 battlemons 于 2013-3-28 15:56 编辑
littlewitch007 发表于 2013-3-28 13:00 static/image/common/back.gif
LZ写得很好。LZ的经历让我作为职场新人来说长了不少见识。
不知道LZ能否传授一下如果在德国做marketing应 ...
Marketing根据公司的大小分得很细，大公司可能marketing下一个小组就有上百人，小公司也有挂靠一个agentur打理所有相关事物。我上一家公司员工200-300人左右，marketing30人左右，下面又分小组。
业务小组
业务有分类，比如有的同事做offline (tv, print),有的做online (sea, display, social media, mobile advertising etc.) 每个业务小组都需要以下员工。
－Sales/Buyer：主要跟客户单位的Buyer/Sales接触，对语言要求相对于其他较高，因为现在客户单位都是来自世界各地，英文(和德文－如果是德国公司）是must have,会的语言越多越好。有出差，有谈判，有budgetverantwortung.
- Account Management: 客户或者Agentur被Buyer 拉到合作后，Account Manager就需要照顾客户。让合作进行得顺利并在此基础上能产生新的合作方式。一般来说要求细心并能一心多用，语言英文德文沟通无碍就行了。
Service小组
－Marketing Tech. Support: 更深层次的技术的问题由tech. manager 出面跟客户沟通。就是一般informatiker的工作。
－Analyse Team：按要求分析每天或每周或每次市场活动的结果，帮助负责人作出判断。能掌握公司的分析工具等，基本上也是理科生在做。语言要求不高。
－ PR：基本上需要德文母语跟超好的英语。
...
你要先确定自己性格喜欢哪一类工作，是喜欢做excel报表，安静的工作环境，还是喜欢比较有挑战性的，然后找工作时仔细研究一下工作内容是跟人打交道多，但email就够了，还是需要谈判技巧及语言。一般来说跟客户直接打交道的工作对语言要求更高。
我有一个美国同事，德文不好，但是英文跟同事以及agentur沟通，在大家接受范围内。
分析自己性格适合哪种工作很重要，只有做自己喜欢的事才会有激情并且全身心投入。
个人浅见，希望能帮到你，也请其他行家指正。
melodysilver 发表于 2013-3-27 14:57
说句实话啊，你这样的行为模式(越级报告，喜欢传话，管不住嘴，容易泄露信息...）,真的太容易遭人恨了。
...
我的一个德国男同事就是这样，而且专业能力很一般，就是喜欢quash, 居然被提升为gruppenleiter, 我实在想不明白公司怎么会重用这样的人？这难道在德国是正常的？
melodysilver 发表于 2013-3-27 14:57
说句实话啊，你这样的行为模式(越级报告，喜欢传话，管不住嘴，容易泄露信息...）,真的太容易遭人恨了。
...
我的一个德国男同事就是这样，而且专业能力很一般，就是喜欢quash, 居然被提升为gruppenleiter, 我实在想不明白公司怎么会重用这样的人？这难道在德国是正常的？
orientalwolf 发表于 2013-3-27 15:02 static/image/common/back.gif
八成是赌球，灰色地带即便不违法也不道德，使劲忽悠穷苦大众去赌钱赌到倾家荡产，损人品的，你没有做成可以 ...
我也觉得像是赌球。因为涉黄在德国绝对是允许的。
battlemons 发表于 2013-3-27 22:45 static/image/common/back.gif
提早跟produkt manager说的原因是替他考虑。
如果我把跟灰色公司的合同弄好了才突然向他辞职，他会不会觉 ...
提早咨询 Beruf Berater.
本帖最后由 wimlwiml 于 2013-3-28 21:18 编辑
新公司对你开出的诱惑越大就越有问题，快点收手，壮士断臂，不然给拖死。回原来公司，自尊心不能当饭吃，大女人，能屈能伸。
battlemons 发表于 2013-3-28 14:18 static/image/common/back.gif
Marketing根据公司的大小分得很细，大公司可能marketing下一个小组就有上百人，小公司也有挂靠一个agen ...
非常感谢这么细致的回复！收藏起来仔细学习。
也衷心祝愿lz早日找到称心的新工作 ：） 支持你，祝福你。
如果你真的不是写小说的，那就祝福你！ 从哪里摔倒，再从哪里爬起来吧。
膜拜牛人, 祝早日找到新的理想工作
lz是个牛人