龙宝2012 发表于 2013-11-27 11:03
你没有医生的病假条怎么去和雇主说生病？楼主的很多想法都很奇特。
我没有德国医生的病假条, 但是中国医生的病假条开了德国的雇主和保险公司承认么?
Liv 发表于 2013-11-27 12:12
度假期间生病当然算做病假，不扣带薪假期的。
我生孩子那年就是的。Urlaub都订好了，结果闪了腰，被医生勒 ...
那你是德国的假条, 我当时人在中国, 中国的假条德国承认么?
wsygmj 发表于 2013-11-27 16:40
那你是德国的假条, 我当时人在中国, 中国的假条德国承认么?
这个你就要跟老板商量了，或者人事部。
刚问了德国同事，一般来说度假时候生病了，和平时生病一样，去医生那开假条，然后拿着假条找人事部把你的假期取消， stornieren。
德国的假条和医疗保险挂钩的，因为你生病不上班的天数有一部分是由保险公司承担的。所以这个真不知道中国假条该怎么办。
ice511 发表于 2013-11-27 12:36
我们是如果Urlaub期间生病，提供假条，这段时间都不扣带薪假天数。但是没假条的情况我就不知道了。
中国医生开的假条保险公司承认不?
感觉还得公证和翻译, 是不?
Liv 发表于 2013-11-27 13:12
度假期间生病当然算做病假，不扣带薪假期的。
我生孩子那年就是的。Urlaub都订好了，结果闪了腰，被医生勒 ...
是的，这才是正解
中华小当家 发表于 2013-11-27 16:42
这个你就要跟老板商量了，或者人事部。
刚问了德国同事，一般来说度假时候生病了，和平时生病一样，去 ...
那我是应该问雇主还是问保险公司?
wsygmj 发表于 2013-11-27 16:44
那我是应该问雇主还是问保险公司?
感觉这个应该问你的Hausarzt。 只要他能证明就行。
其实当时应该立刻跟自己平时去的诊所医生写邮件，让他给开的。 现在这个不好解释了。
这本来就可以的。我不觉得有什么想法奇特的。
度假是erholungsurlaub，病假是病假。前提条件是有医生给开的假条。在国内生病，这里认不认国内医生开的，还真不好说。
但是在老板那肯定很不好看。
wsygmj 发表于 2013-11-27 16:44
那我是应该问雇主还是问保险公司?
如果你的雇主属于同情达理的，直截问雇主好了。
德国是可以的