工作，如履薄冰的感觉
LZ是前年毕的业，找了一年找到的工作。不是那么多人都说Informatik好找工作吗? 我和我同专业的几个中国学友的同感是， "好找个锤子"！第一份工作，工作到第5个月，莫名其妙地说什么Sprachproblem(LZ的语言自然有问题，但要是拿这个问题来开人，我想没几个刚毕业的中国人能逃脱)，就被开了。之后找到第二份工作，要在今年11月才结束试用期。由于第一份工作的遭遇，现在每天都如履薄冰，不知道能不能渡过这难熬的试用期。 德国人的行为学确实很艺术，到被开销时，都对你是无比的nett，还在夸你工作做得如何如何好(LZ在工作上确实是让TL,PL没有话说。)，那感觉就如安乐死一般。不能去怪罪他们什么，仍然要感谢他们提供的机会，因为就算是他们在聘用时就明说，这份工作我只能干5个月，愿意就签合同，我仍然会签。怪得了谁? 人家扔个饼出来，能在众生中抢到已经是万幸，就算是带期限的，也总归高兴过! 一个拥有Informatik学位，有着5年开发经验的德国人会像我这样吗？N年前，一中国友人说她恨她自己是一个中国面孔，她从小在德国长大，要是有张德国人的脸多好。我当时对她是无比的鄙视，现在是百感交集。昨天听国内的朋友说，他后悔当初没在德国找工作，现在好想能在德国工作，顷刻间无语了好几秒钟。 往往是你害怕啥，偏偏来啥，LZ不要太过与纠结语言问题，外国人语言再好也说不过本土人，还不如多显示一下你的强项，比如你专业技术比他们好，比如你英语也不错，再不行，咱就实干，别人不干的活咱干。同事看不起没事，咱用事实和结果说话。在办公室经常会听到别的同事背后嘲笑外国人的德语错误，岂不知他们自己在公司干了一二十年了还只会做简单重复的事情，没有一点逻辑分析能力。每个人都与自己的强项和弱项，我们语言不好，不照样拿到毕业证，德国很多语言好的，照样拿不到大学毕业证。拿自己的弱项去比他们的强项，岂不是拿鸡蛋对石头，肯定会惨败。所以LZ不要考虑过多，多钻研专业，业余和同事随便多聊聊，语言就会一天比一天好。 乐水鸣佩环 发表于 2014-6-30 15:38给你弄个Sprachproblem还是算客气的，如果被弄个Kommunikationsproblem，那就真没有救了
看来你挺有经验的。 现在多数人都来这里读个Master，2年左右就毕业了。自然会有严重的语言问题，这就需要自己平时在读书时就在语言上加把劲！相信只要有能力，语言再差，只要不影响工作，都不会有老板以此为理由随便开人的。 看LZ的帖子，表达的一团浆糊，没有Kommunikationsproblem才怪{:7_449:} LZ 5年工作经验了？ Sprachproblem是条死胡同，别在这上边纠结。德国人大多数都比咱们做事情Ernst nehmen！ marketkey 发表于 2014-6-30 14:24
Sprachproblem是条死胡同，别在这上边纠结。德国人大多数都比咱们做事情Ernst nehmen！
真的？没觉得 恕我直言，感觉楼主逻辑有些混乱，说话东一榔头西一棒槌的，学IT出身的不应该这样啊。。。 有5年开发经验的infomatiker如果像楼主这样 我觉得要在自身上好好找找原因了, 不能简单的归结于德国的工作环境 羽扇纶巾 发表于 2014-6-30 14:30
恕我直言，感觉楼主逻辑有些混乱，说话东一榔头西一棒槌的，学IT出身的不应该这样啊。。。
那你觉得应该是怎样? 风吹酒醒 发表于 2014-6-30 14:34
有5年开发经验的infomatiker如果像楼主这样 我觉得要在自身上好好找找原因了, 不能简单的归结于德国的工作 ...
我觉得德国的工作环境很好啊 edie 发表于 2014-6-30 14:30
真的？没觉得
同感 marketkey 发表于 2014-6-30 14:24
Sprachproblem是条死胡同，别在这上边纠结。德国人大多数都比咱们做事情Ernst nehmen！
没在德国公司工作前，我确实也是这样觉得的。 chinapope 发表于 2014-6-30 14:20
LZ 5年工作经验了？
不是在德国 krap 发表于 2014-6-30 14:23
看LZ的帖子，表达的一团浆糊，没有Kommunikationsproblem才怪
说明你不适合搞IT{:5_332:} 放轻松
Like_6 发表于 2014-6-30 14:37
我觉得德国的工作环境很好啊
我的意思是 从业环境, 就是让你如履薄冰的环境.
我认识的搞it的有2年以上工作经验的都稳定, 没有谁担心过丢工作 xinqing 发表于 2014-6-30 14:41
放轻松
嗯，我现在每天都提醒自己，轻松面对，不要被吓死！{:5_338:} hauke 发表于 2014-6-30 14:37
现在多数人都来这里读个Master，2年左右就毕业了。自然会有严重的语言问题，这就需要自己平时在读书时就在 ...
理想很丰满 风吹酒醒 发表于 2014-6-30 14:42
我的意思是 从业环境, 就是让你如履薄冰的环境.
我认识的搞it的有2年以上工作经验的都稳定, 没有谁担心 ...
但愿是这样吧 你的头招你进去，肯定是认可你的能力还有语言问题的。工作的时候想要过试用期，能否得到同事的认可很重要，怎么样让同事认可你，就要多和同事一起活动。让他们觉得你是属于他们的团队的。因为你的工作能力好不好，其实只有你直接的头知道，如果你工作能力很好，没要得到同事的认可，就很危险。 Sprachproblem有时候不一定指的是工作上的语言障碍，包括平常和同事交流、私下的联系等等都属于这里面。如果楼主觉得自己能力没问题的话，我估计问题就出在和同事的日常相处上了。如果别人都觉得你很冷淡不善于沟通，那自然会被开掉啊
在德国这边不同于国内，没那么多人爱管闲事，新来一个员工，其他同事张罗一两次聚会已经算是不错的了，如果自己不主动进入别人的圈子，那么很难在职业生涯里立足 puppen 发表于 2014-6-30 14:47
你的头招你进去，肯定是认可你的能力还有语言问题的。工作的时候想要过试用期，能否得到同事的认可很重要， ...
确实有这些原因，当时我们组一共4个人，我和其他三个都相处得还可以，有一个，不知道为什么从我工作的第一天开始，从来没有主动和我说过话，每次都是我找他说。后来，在我被开销前的几天，他突然来和我打招呼了，尼玛，我在想他从头到尾到底是个什么角色呢? 是峨眉峰还是佛龛呢?{:5_338:} 勒白阿仁 发表于 2014-6-30 14:52
Sprachproblem有时候不一定指的是工作上的语言障碍，包括平常和同事交流、私下的联系等等都属于这里面。如 ...
同感，除了语言上要提高，还要了解他们的文化，尽量找到些共同话题。 Like_6 发表于 2014-6-30 14:41
说明你不适合搞IT
这是何以见得？ krap 发表于 2014-6-30 15:11
这是何以见得？
搞IT的，最重要的能力之一，要看得懂别人的代码。 Like_6 发表于 2014-6-30 15:12
搞IT的，最重要的能力之一，要看得懂别人的代码。
我看懂了，然后发现你的代码logik很差，wartbarkeit不高{:7_436:} 给你弄个Sprachproblem还是算客气的，如果被弄个Kommunikationsproblem，那就真没有救了 不管搞什么，找工作都是件70%靠运气30%靠实力的事儿