mat38414问题是没有充分的理由医生不会给开假条的。发表于 19 秒前
有的医生还是很好说话的。。。譬如俺的医生，就是跟俺将，如果身体很不舒服，那么她就给开假条。。。当然也是开个3－5天的，不可能一开开到产前。
mat38414 发表于 2012-2-28 13:58 static/image/common/back.gif
看这里：
http://www.gesetze-im-internet.de/muschg/__11.html
http://dejure.org/gesetze/MuSchG/3.htm ...
我的工作还好了，就是普通在办公室对着电脑，这个好像影响不大。。。
我也没有什么导致不能工作的病，但是人事部的同事告诉我，如果经常受老板气，心情不好的话，也可以作为休假的原因之一。。。说医生会给开假条的。。。
mat38414你这个3/5天，到六周，都是在正常病假范围，和lz想要的不是一回事的。发表于 14 秒前
那更好了，彻底打消念头。。。
呃，我记得前些日子看到一个贴说自己怀孕了，老板很生气，但没法开除孕妇，就把她老公给解雇了，不会就是你那个同事发的贴吧？{:5_362:}
foxtail_lb 发表于 2012-2-28 14:02 static/image/common/back.gif
mm。首先，咱3观要正。。。。
其次，真受不了就辞职。
我早就想过辞职找别的工作。。。但是现在正好怀孕了，我去别的公司太不厚道了。。。而且我在这个公司干了快2年，自问对得起拿到的工资，而且怀孕的福利什么都是应得的。。。
其实其他同事和德国BOSS都挺好的，就是那个中国老板，她的缺德事真的能出本书了。。。想想怀孕期间可能还要受气，才想到这个办法。。。
而且我还有1年多点就能拿长居了。。。如果我现在辞职，过了产假再找工作，长居就不好办了吧。。。
魑魅魍魉 发表于 2012-2-28 14:09 static/image/common/back.gif
呃，我记得前些日子看到一个贴说自己怀孕了，老板很生气，但没法开除孕妇，就把她老公给解雇了，不会就是你 ...
你说对了。。。就是俺们老板。。。
dearme 发表于 2012-2-28 14:08 static/image/common/back.gif
我的工作还好了，就是普通在办公室对着电脑，这个好像影响不大。。。
我也没有什么导致不能工作的病，但 ...
既然你的HR都说了能行，那你就去试试呗。就像我见面回你的贴，假条分两种， 一种是病假，你确实有病， 那就是arbeitsunfaehig,那你就只能领六周的Krankgeld（相当于全工资）,然后如果继续有病得话，能领的钱也越来越少。 而且这些钱是不能计入EG的计算范围的。 如果你能开出来taetigkeitverbot,那你就可以在家拿工资直到你生产。
dearme 发表于 2012-2-28 14:15 static/image/common/back.gif
我早就想过辞职找别的工作。。。但是现在正好怀孕了，我去别的公司太不厚道了。。。而且我在这个公司干了 ...
你说的
而且怀孕的福利什么都是应得的。。
这个是你后面的elternzeit，而绝对不是你怀孕期间装病白拿工资
就算能给你开，你也不能出门，得每天在家里坐着
不过看来决心已定，那我们也不用说了
mat38414 发表于 2012-2-28 14:16 static/image/common/back.gif
既然你的HR都说了能行，那你就去试试呗。就像我见面回你的贴，假条分两种， 一种是病假，你确实有病， 那 ...
谢谢MM啦。。。容我再考虑考虑。。。
小狮子 发表于 2012-2-28 14:18 static/image/common/back.gif
你说的
而且怀孕的福利什么都是应得的。。
我还没决定，我这不是上来问么。。。
如果算起来什么应得的。。。真的有的跟她算了。。。
我早就跟她说可以开了我们。。。而且找到新工作我也会主动辞职的。。。她估计是等我主动辞，不过现在也晚了