爱吃山楂片 发表于 2012-4-25 13:38 static/image/common/back.gif
德国人对于国内的人还是不信任，楼主的职位如果是出于这个目的，我完全可以理解
那么逻辑上就讲不通了。谁出钱就对谁负责。
德国总部不信任中国分部，那么应该总部发工资，找人在中国监视分部。
楼主说这个位子由中国分部出钱，所以没有人能理解到底是怎么回事。
irvine 发表于 2012-4-25 15:14 static/image/common/back.gif
那么逻辑上就讲不通了。谁出钱就对谁负责。
德国总部不信任中国分部，那么应该总部发工资，找人在中国 ...
中国分部赚的钱归根结底还是由德国总部操控着，总部直接发钱给楼主和分部发钱没啥区别
回国能打人脉，反正你还小还单身，可以把事业好好拼一下，也许回国的人脉积累可以给你创业的机会
苏州美女多，说不定也就结束单身啦
然而国内各种压力非常多，很多身不由己的时候
在你不想做很多事情的时候，却必须做，心和肉体的自由是都没有的
看你的新offer，能够让自己的生活安逸稳定也挺好的
主要是你自己的心喽，想要怎么样的生活
好奇LZ怎么入德国籍的? 刚工作两年就可以吗?多谢.
danaseloch 发表于 2012-4-25 16:18 static/image/common/back.gif
好奇LZ怎么入德国籍的? 刚工作两年就可以吗?多谢.
在下萨克森州，只要你在德国待的时候够了，别说2年。。。1年就能入了
nanguazaixian 发表于 2012-4-25 11:00 static/image/common/back.gif
我觉得作为中国领导，最讨厌的就是有人跟他来“解释”什么是企业管理的方法。
lz这个中国领导，目前还 ...
当然不能当那个经理像傻瓜一样来解释。如果一个集团架构就是有个gruppencontroller来管理所有的分公司的controller，即使经理拒绝了你，还会有别的controller来。而且也就是汇总一些销售，利润方面的信息，那个经理也会理解吧。如果总部不信任分部采取一些限制，lz权利又不大，让他们直接联系。
blueyesonme 发表于 2012-4-24 23:24 static/image/common/back.gif
他认为多余的原因是惧怕你来了以后把他替换掉。你有没有问问德国方面对你未来的职业规划和设计？是不是 ...
下班回来看见这么多回复， 非常感激。
替换掉他这个是没有任何可能的， 我也从没往这方面想过。 本身职位的目标就是2年后作为部门的主管协助他开展好企业管理， 特别是buchhaltung, controlling这方面的工作。
至于员工么， 毕竟人家是总经理， 有生杀大权， 大部分员工当然和总经理保持一致喽， 这个我也能理解。 期间去国内出差， 在公司谁与我长时间交谈了， 都有人背后打小报告给经理， 这个我也知道。
其实我和德国总公司的大头都考虑的是如何尽快开展工作，建立完整的controlling体系。 谁也没想说回去监视谁， 德国老板反复和我讲， 我也反复的向国内同事表示， 我是干事儿的， 不监视谁。 没成想到了国内反倒成被监视的了。
其实各种困难起初都考虑到了， 本想放手拼一下， 拼好了， 事业就上去了。 可经过这两年的考察， 感觉这个职位必须得是德国合同， 否则不说职位保不保险， 就去了连工作能不能开展都成问题。 和大头努力的谈了一次， 也把期间的利害关系都形成书面材料了， 可没成想因为集团有规定， 一律本地合同。 听我老板这么一定性， 我这心那， 一下就掉裤档里了。
各位， 情况又有更新， 请大家再费心帮助一下， 多谢！
另一份是啥工作？
国内企业的情况，企业大头和财务主管大多是穿同一条裤子的，你自认为你是去帮他完成企业制定的目标的，是对企业有利的，但在他心理可能完全不是这么个想法，就算企业内生产，质量，研发的老大都不是自己人也没关系，但财务必须用自己人。国内企业财务状况的不严谨性比德国高太多了，你要想回去，就得事先和国内的大头表明立场，你是和他穿一条裤子的人，否则谈毛的配合。
你的问题我觉得是你遇到问题总和你德国的大头在谈，这样在国内那位看来你就是德国方面的人，可能你心里也是有这种潜意识的，你是德国人，你是代表总公司的云云，有这种想法回去你会被整得很惨的。企业政治也是政治，多研究下巴。